红网宜章站讯（通讯员 范羽）今年来，宜章县将就业服务作为民生实事重点“一件事”高效推进，以“搭建平台、直播带岗、政策搭桥”为引擎，助力就业服务直达基层、直达企业、直达对象，探索出一条就业服务新路径，助力全县经济社会高质量发展。

搭建平台，就业直达基层。搭建“就业超市”，利用大数据技术对求职者的技能、经验、求职意向以及用人单位的岗位需求进行精准分析，实现个性化推荐，提高就业匹配成功率，在基层社区、乡镇设立就业服务站，发挥纽带作用，开展重点企业用工情况调查，通过“大数据+铁脚板”方式，“点对点”推送用工信息。活动开展前，组织县内园区20余家重点企业召开“春风行动园区企业招聘工作”座谈会，归集有用工缺口的企业提供管理、技术、文职、销售、普工等岗位700余个。同时，围绕春节关键时间节点，主动对接大湾区、长珠潭、湘赣边等劳务协作地，收集招聘岗位信息200余条，可吸纳就业5300余人，依托市人才集团优势，搭建“就业超市”，累计发送就业服务信息76.5万条、开通返岗直通车40车次，输送县内外用工1000余人，对853名离校未就业高校毕业生跟踪回访100%。

直播带岗，就业直达对象。挖掘招聘新模式，通过“网络直播推介+线上平台互动”的方式举办13场线上直播带岗活动，把就业岗位搬上“云端”，民营企业依托直播平台介绍岗位需求、福利待遇等基本情况，让求职者足不出户就能在线挑选心仪的岗位，通过“云上互动”带动求职者“沉浸式”体验，通过直播视角，“全方位”“立体化”展示生产车间、员工食堂、宿舍等工作生活环境，实时互动，增加供需双方信任度和岗位匹配度，让岗位变得“触网”可及。宜章县将“春风行动”与“就业援助月”和“春暖农民工”等活动有机结合，为城乡劳动力特别是返乡农民工、就业困难人员、残疾人、脱贫劳动力与用工企业搭建供需平台，密集举办26场现场招聘活动，政务直播带岗，线上互动人数达7.96万人次，参加企业420家次，提供岗位5000余个，通过网络直播和各类现场招聘，累计达成就业意向3300余人。

政策搭桥，就业直达企业。落实推动公共就业服务下沉基层的政策举措，为用人企业与求职者之间搭建桥梁，打造“家门口”就业服务站、15分钟就业服务圈，充分发挥零工市场供需对接作用，为企业和劳动者提供高效、便捷、精准的就业服务，针对就业困难人员、残疾人、脱贫劳动力、失业人员、高校毕业生等重点群体，宜章县建立详细的就业帮扶台账，实行“一人一策”精准帮扶，组织工作人员深入社区、乡村，对重点群体进行全面摸底调查，了解他们的就业意愿、技能水平和实际困难，根据调查结果，为有就业意愿的人群提供“311”就业服务，即至少提供3次岗位信息推荐、1次职业指导、1次免费技能培训信息，累计为1061名失业人员提供“311”就业服务7939次。